事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续( )年年度考核不合格的,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。

事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续( )年年度考核不合格的,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。
A、三
B、四
C、五
D、两

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( )30 ( ) 下情况随时:受,又,但到新 超过( ),1内累计旷超过30 该受安排其离接受必要培训后变化后,应当相应改变该受资待遇,并对其相应变更。 ()。但是,双方对另有约定外。 超过( )个1内累计旷超过30 结果依据。 应当根据规定职责任务,全表现,重点 在本满10距法定退休足( ),出订立至退休应当与其订立至退休