( )是考核的最根本出发点。 A、执法人员的职责履行B、实现专卖管理目标C、把考核结果直接运用于执法人员的薪酬调整或职业发展的规划D、评价执法人员的职责履行情况 ( )是考核的最根本出发点。 A、执法人员的职责履行B、实现专卖管理目标C、把考核结果直接运用于执法人员的薪酬调整或职业发展的规划D、评价执法人员的职责履行情况