小刘2017年开了Ⅰ家广告公司,公司招录了一位设计师王某。由于公司注册成立不久,小刘关于社会保险登记的手续也不明白,于是和王某约定,公司每个月在工资里多支付一笔钱,用于支付王某的基本养老保险费。王某当时也没有表示反对。2018年王某突然提出辞职,并且要求小刘为他补缴1年的基本养老保险费。小刘觉得在合同中已明确公司应当承担的基本养老保险费以工资的形式支付给王某,王某无权再要求为其补缴基本养老保险费。结果王某将此事举报到社保部门,社保部门调查核实后,责令小刘限期为王某补缴包括基本养老保险在内的社会保险费。请问社保部门的做法正确与否,请说明理由。

王某的月工资为1200元,当地社会平均工资为2400元,最低工资为1100元,基本养老保险个人缴费比例8%,王某每月应由个人缴纳的基本养老保险费为( )元。

A、88
B、96
C、115.2
D、192

某企业职工王某的月工资为1200元,当地社会平均工资为2400元,最低工资为1100元,王某每月应由个人缴纳的基本养老保险费为()元.

按照规定，王某应依法每月缴纳基本养老保险费应纳入（ ）。

A、贮存账户
B、资本账户
C、统筹账户
D、个人账户

某企业职工王某的月工资为7 000元。已知，当地职工月平均工资为2 000元；个人基本养老保险的缴费率为8%。根据上述情形，职工王某每月应缴纳的基本养老保险费为（ ）元。

A、

160

360

480

560