情境模拟测试适合
题号: FTDF情境模拟测试适合于招聘服务人员,( )、管理人员、销售人员时使用.
A、事务性工作人员
B、技术人员
C、研发人员
D、设计人员
B、技术人员
C、研发人员
D、设计人员
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(2017年5月)情景模拟测试主要用于招聘（ ） A中低层管理人员 B中低层技术人员 C中高层管理人员 D中高层技术人员 答案解析：情景模拟比较适合在招聘服务人员、事务性工作人员、管理人员、销售人员时使用
中高层管理人员中低层招聘技术人员锦绣前程3级人力资源题库（理论知识1）
已解答情境模拟测试法比较适合招聘( )。
A、服务人员
B、销售人员
C、科研人员
D、管理人员
E、事务性人员
情境模拟测试法比较适合2010年11月《理论知识》真题
已解答情境模拟测试比较适用于招聘（ ）。
A、服务人员
B、科学研究人员
C、管理人员
D、事务性工作人员
E、销售人员
情境模拟测试比较适用三级企业人力资源管理师
已解答情境模拟测试法比较不适合招聘
A、服务人员
B、销售人员
C、科研人员
D、管理人员
E、事务性人员
情境模拟测试法比较
已解答